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深化人才培養(yǎng) 助力“二次創(chuàng)業(yè)” 海隆集團(tuán)啟動(dòng)中高層管理者M(jìn)BA培訓(xùn)項(xiàng)目

日期 2014-08-01

（2014年8月1日，上海）海隆集團(tuán)內(nèi)部MBA培訓(xùn)項(xiàng)目首期課程于7月26日-27日在上?？偛颗e辦，這是《海隆集團(tuán)2014年度培訓(xùn)規(guī)劃》的一部分，標(biāo)志著集團(tuán)中高層管理人才培養(yǎng)系統(tǒng)化、機(jī)制化。

海隆集團(tuán)內(nèi)部MBA培訓(xùn)項(xiàng)目主要針對(duì)集團(tuán)中高層管理者，在系統(tǒng)梳理北大、清華、復(fù)旦、交大等九所國(guó)內(nèi)外知名院校的MBA課程體系基礎(chǔ)上，結(jié)合學(xué)員培訓(xùn)需求調(diào)研，整合完成集團(tuán)MBA課程體系,分為組織行為與領(lǐng)導(dǎo)力、經(jīng)濟(jì)與財(cái)務(wù)、人力資源管理、法務(wù)知識(shí)等7大模塊。該培訓(xùn)項(xiàng)目基于集團(tuán)中高層管理人員的職能定位，通過課堂教學(xué)、管理實(shí)踐、論文答辯等培養(yǎng)方式，著重強(qiáng)化學(xué)員掌握系統(tǒng)管理知識(shí)、加強(qiáng)應(yīng)對(duì)業(yè)務(wù)挑戰(zhàn)能力、偏重發(fā)展學(xué)員領(lǐng)導(dǎo)力素質(zhì)。

“海隆集團(tuán)MBA培訓(xùn)項(xiàng)目的實(shí)施將全面系統(tǒng)地提升骨干管理人員的管理知識(shí)和能力，并使他們不斷開闊視野、更新觀念。”海隆集團(tuán)執(zhí)行總裁汪濤在開班儀式上說：“人才培訓(xùn)與發(fā)展是海隆長(zhǎng)期堅(jiān)持的策略。我們將在這一方面持續(xù)投入與努力，以人才戰(zhàn)略推進(jìn)企業(yè)高速健康發(fā)展、實(shí)現(xiàn)‘二次創(chuàng)業(yè)’的既定目標(biāo)。”

《海隆集團(tuán)2014年度培訓(xùn)規(guī)劃》覆蓋管理人才、專業(yè)技術(shù)人才、銷售人才、操作技能、人才培訓(xùn)。除內(nèi)部MBA培訓(xùn)項(xiàng)目外，本年度還將核心高管訂單式培訓(xùn)、新晉升管理干部培訓(xùn)納入管理人才隊(duì)伍培訓(xùn)項(xiàng)目。